Отчет о работе

комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов

за 2018 год.

№ п/п

Наименование мероприятия

Сроки исполнения

Ответственныезаисполнение

1

Рассмотрение материалов проверки, свидетельствующих о представлении муниципальным служащим недостоверных и (или) неполных сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера

Материалы не поступали

Начальник канцелярии

2

Рассмотрение заявлений муниципальных служащих о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и (или) несовершеннолетних детей

Заявления не поступали.

Начальник канцелярии

3

Рассмотрение материалов проверки (информации), свидетельствующих о несоблюдении муниципальным служащим ограничений и запретов, требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов

Материалов проверки не поступало

Начальник канцелярии

4

Рассмотрение обращений бывших муниципальных служащих о даче согласия на замещение должности на условиях трудового договора в организации и (или) выполнение в данной организации работы (оказание данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции государственного, муниципального (административного) управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего

Обращений не поступало

Начальник канцелярии

5

Рассмотрение уведомлений муниципальных служащих о выполнении   иной оплачиваемой деятельности

На заседании комиссии от 25.01.2018 было рассмотрено 8 уведомлений от муниципальных служащих. В указанных случаях отсутствует возможность возникновения конфликта интересов. Муниципальным служащим было дано согласие на выполнение иной оплачиваемой работы.

Начальник канцелярии

6

Оперативное размещение на сайте Администрации Пудомягского сельского поселения информации о результатах работы комиссии

Сведения размещались незамедлительно.

Начальник канцелярии

7

Проведение анализа писем и обращений граждан на предмет наличия в них признаков заинтересованности муниципальных служащих администрации, которые могут привести к конфликту интересов

Указанные обращения не поступали.

Начальник канцелярии

8

Проведение разъяснительной работы среди муниципальных служащих о соблюдении требований   к служебному поведению и предотвращении конфликта интересов

В 2018 году было проведено13 мероприятий (консультации, разъяснение изменений антикоррупционного законодательства, и пр.)

Начальник канцелярии

9

Подведение итогов работы комиссии в 2018 году, утверждение плана работы комиссии на 2019 год

Декабрь 2018 года.

Начальник канцелярии